Na última sexta-feira (23), o prefeito de Regeneração, Eduardo Alves Carvalho, conhecido como Seu Dua, anunciou um reajuste salarial de 10% para os professores da rede municipal de ensino. O anúncio foi feito pelas redes secias em evento que contou com a presença do secretário municipal de Educação, Cícero Filho, da primeira-dama, Emilana Carvalho e de representantes da categoria docente.
De acordo com o gestor municipal, o percentual concedido supera o reajuste nacional estabelecido pelo governo federal.
“Vai haver um aumento para os professores na esfera nacional e estadual de 5,4%. Mas nós vamos conceder 10%. O município de Regeneração vai pagar, vai aumentar, vai reajustar o salário dos professores em 10%. Vamos dobrar o que o governo federal e estadual estão ofertando. Portanto, é mais um presente para a categoria”. declarou o prefeito.
Detalhes do reajuste
Na prática, o reajuste municipal de 10% foi aplicado sobre o valor anterior ao piso nacional atualizado. Com isso, o salário dos professores passou de R$ 4.867,77 para R$ 5.354,55, ficando R$ 223,92 acima do novo piso nacional de R$ 5.130,63 estabelecido pela Medida Provisória 1334/26.
Análise técnica
O município anunciou um aumento total de 10%.
Desse total, 5,4% era obrigatório para atingir o piso nacional.
Portanto, o aumento real, a valorização extra concedida exclusivamente pela prefeitura, é de 4,6%.
Cálculo detalhado:
Novo salário em Regeneração: R$ 5.354,55
Piso nacional obrigatório: R$ 5.130,63
Em outras palavras, o percentual federal de 5,4% já era obrigatório por força de legislação federal. Assim, o ganho real concedido exclusivamente pela municipalidade ficou em torno de 4,6% acima do piso nacional, o aumento municipal real foi de R$ 223,92.
O cálculo metodologicamente correto exigi primeiramente a aplicação dos 5,4% obrigatórios, seguida do percentual municipal. A não observância dessa sequência pode alterar a percepção do benefício efetivamente concedido.
Durante o anúncio oficial do reajuste de 10% aos professores, o prefeito não especificou se os auxiliares administrativos, secretários escolares, serventes, merendeiras, motoristas do transporte escolar ou técnicos de apoio pedagógico da rede municipal de educação também receberão reajustes equivalentes.
Contexto de valorização do magistério
A decisão de reajuste não constitui medida isolada. Ao longo de 2025, a Prefeitura de Regeneração já havia destinado R$ 12 milhões em benefícios extraordinários aos profissionais da educação, incluindo a concessão de 14º, 15º e 16º salários para os servidores da educação básica.
Amarante: reajuste diferenciado entre professores e demais servidores
Enquanto Regeneração concentrou esforços em um aumento significativo para os professores, o município de Amarante adotou política distinta. A prefeitura local anunciou reajuste de 7% para professores e de 10% para demais servidores da educação, categoria que inclui:
Auxiliares administrativos das escolas
Secretários escolares
Serventes e auxiliares de serviços gerais
Merendeiras
Motoristas do transporte escolar
Técnicos de apoio pedagógico
Resultado em Amarante:
Valor pago aos professores: R$ 5.208,51 (7% sobre valor anterior)
Aumento real concedido pelo município: aproximadamente 1,6% acima do piso nacional
A estratégia do município de Amarante visou reduzir a defasagem salarial entre as categorias, priorizando percentual maior para os cargos com remuneração mais baixa.
Regeneração prioriza o docente como agente central da educação.
Amarante busca reduzir desigualdades internas entre as categorias, beneficiando especialmente servidores com menores salários.
Contexto nacional.
O governo federal, por meio da Medida Provisória 1334/26, estabeleceu reajuste de 5,4% no piso salarial nacional dos professores da educação básica pública, elevando o valor de R$ 4.867,77 para R$ 5.130,63 para profissionais com jornada de 40 horas semanais. O percentual garante ganho real de 1,5 ponto percentual acima da inflação de 2025, que foi de 3,9% pelo INPC.
